Col·laboració, diversitat, creativitat, lideratge i empatia. Són alguns dels atributs que el talent femení aporta a una empresa com Saba. La companyia creu fermament que la inclusió i l'equitat de gènere no són només principis fonamentals de justícia social, sinó que també aporten nombrosos beneficis a les organitzacions que els promouen.

Assegurar l'equitat entre homes i dones i fomentar la seva incorporació al món empresarial ia posicions de responsabilitat significa enfortir l'equip i ser millor empresa. És el que posa de relleu la campanya de comunicació llançada per Saba amb motiu del Dia Internacional de la Dona i que porta per títol “Més dones, més talent, més Saba”.

“Més dones” és...

— Afavorir un àmbit de treball més just i respectuós.
— Fomentar la innovació i la creativitat.
— Abordar els desafiaments des de múltiples angles, enriquint les nostres solucions i les nostres estratègies.

#8MésDones